“我去把它处理掉, ”说完后顾南祈转身几乎同手同脚的走出了书房, 在没有听到身后姐姐叫他的声音才大大松了一口气, 一溜烟往自己的房间小跑过去, 四处寻找隐蔽的地方, 最后决定将它带走, 彻底毁尸灭迹。
    等宋如一第二天起来的时候, 发现顾南祈并不在房子里，走到餐厅一看，桌上准备的早饭也是单份的。阿姨见她下来了, 对她说道：“宋小姐，你弟弟在冰箱上贴了纸条。”
    纸条贴在冰箱上面那扇门的中端，这肯定是顾南祈举着手能够贴到最高的地方了, 她对此表示了充分的理解。纸条是蓝色的苹果状便利贴, 上面写着歪歪扭扭的字：姐姐，马上就要开学了, 我得回去好好准备了, 不要太想我, 我会给你打电话的。
    宋如一失笑, 坐在餐桌上准备吃早餐, 对过来接她的狄含山问道：“狄小姐，要不要一起吃早饭？”
    狄含山看了在收拾厨房的阿姨一眼, 对着她道：“宋博士，研究所所有的工作人员都已经入职了。”
    宋如一喝了一口牛奶：“这么快就入职了, 那些在智能温室的药草发芽了吗？”狄含山站在她的面前回道, “生长的状态良好。”
    在研究所使用之前，宋如一就从送到她面前堆了差不多半个房间的药典、中药配方大全中选了三个药方作为接下来的研究项目，所有人都发现了，她选的药方中材料几乎都是草本植物。
    好像宋如一之前的几个研究成果，也都是从草本植物中提取的，于是他们又将所有的药方按照效果、原材料又整理了一遍，还做了目录，简直是编撰了一本新的药典大全。
    宋如一点了点头，拿着牛奶对狄含山举了下杯：“很好。”
    “您要不要去看看？”
    宋如一奇怪的问：“不是有专人在照顾吗？术业有专攻，我们应该各司其职，才能提高工作效率。”
    狄含山沉默了，她心想，那您倒是工作啊，现在学生都快开学了，您还没有上班。要不是研究所的编制都已经确定安排好了，也不知道那些人在群龙无首之下，什么时候才能安定下来。
    宋如一将杯子放到了桌上，左右转了一下，问：“温室里种植的药材什么时候可以使用？”
    察觉到她话里的意思，狄含山松了一口气，连忙回道：“最快凑好一份药方的材料也要到5月份。”
    “到5月份啊，现在才2月中旬，”宋如一思索了几分钟后道：“送一批现有材料过来，先开始尝试，”她看着狄含山：“有问题吗？”
    狄含山大喜，掷地有声道：“当然没有。”
    宋如一被她的嗓门惊了一下，有些不解，好端端的怎么变的那么激动。
    材料调配过来的速度出乎了宋如一的意料，第二天，狄含山就告诉她，全部已经送过来了。选的都是最好的一批，并且材料管够不限量，随便怎么折腾都可以。
    宋如一站在实验室里，根据各个人的能力和专长调配了职务，最后是原来在珍珠制药跟着她当助理的冯雨。
    冯雨双眼亮晶晶，跃跃欲试，语气里也是掩饰不住的雀跃：“组长，我干什么啊？”
    宋如一想了想她的履历，久久没有回答，见状冯雨眼里的神采渐渐变的暗淡，脸上露出了掩饰不住的沮丧，终于听到了一句：“你去生物安全实验室。”
    冯雨知道自己各方面都不出彩，但生物安全实验室？她小声的提醒：“可是，我们现在没有可以进行动物实验的目标？”
    “冯雨，”宋如一突然叫了声她的名字。冯雨情不自禁的站直了一些：“是，组长。”
    宋如一在工作人员拿过来的日志上签了字，把笔还给对方等他离开后，看着冯雨道：“虽然我不看重学历，但是你自己也得承认，你是这个研究所里，综合能力最差的那一个。”她话说的很平静，但冯雨听了都快哭出来了，结果峰回路转，耳边传来一句：“但是你是我亲自点名进来的。”
    冯雨骤然抬头，很快又反映过来自己的举动太过冒犯，又稍微低了一点。
    宋如一将手插在实验服的口袋里，“你以后要是做的不好，丢的也是我的脸，”说着她的语气里带了一点笑意：“所以你知道应该怎么做吗？总不能我来教你该怎么努力吧。”
    她安排了另外一个任务：“在生物安全实验室开始使用之前，你先担任整个实验组的助理，能不能做到？”
    “能！”由沮丧到振奋，短短的几秒钟之内让冯雨瞬间变的斗志昂扬，担任整个实验组的助理，肯定很忙，也有多方面的问题，但是机会已经给她了，该怎么走，能走多远，就都是她自己的事了。她坚定道：“您放心组长，我一定不会让你失望的。”
    看着她昂首挺胸离开的背影，宋如一自言自语的喃喃道：“这方法还挺好用的。”她又想，要是让珍珠制药的hr过来一个个对他们进行谈话，说不定整个组的工作效率都会提高10个百分点。
    最重要的人到位了，研究所的工作正式开始走上正轨。
    狄含山原先以为，宋博士有着年轻人的散漫，但是直到她开始工作之后，才发现自己以前戴了有色眼镜去看待她。宋博士每次都干脆利落的指派各个小组的职务，工作高效、专注，而且非常有决策力。
    这种决策力在科研工作者身上是不多见的，因为研究新东西，不应该忽视任何一个可能性，千遍百遍的尝试。万一你要的东西就在那个被忽视的区域呢，有的甚至只有0.01到0.001的区别，差之毫厘谬以千里的事不是没有发生过。
    可是她不，她对课题的研究方向把握的极准，同意并且会倾听大家提出的质疑，但是到目前为止，还没接受过一点。很大一部分人没有跟她合作过，对她提出的要求时常抱以怀疑的态度，并且不满她一言堂的样子。
    但是随着时间渐渐过去，所有人都发现，嘛耶，组长说的都是对的。
    大家都在一个研究所里，宋如一也跟着他们一起做实验，都是一样的步骤，差不多的研究方法，可组长就是能发现别人发现不了的错误，敏锐的找到正确的方向。
    所以，这就是你能够成为组长，我们只能成为组员的原因吗？不过大家对此接受良好，大部分人本来就是冲着宋如一天才科学家的名头来的，她实至名归才是他们内心的期望，谁不愿意跟着有真材实料的老板呢。
    从项目启动不到两个月，宋如一已经彻底变成了研究所的主心骨，不是因为组长和项目负责人的名头，而是大家从心里承认她的能力和地位。
    让手下的人对负责人产生认同感，其实是一件至关重要的事。某天，她在工作日志上签了字，突然对跟在身边的狄含山询问道：“你有没有觉得他们对我态度变了？”
    狄含山不解：“我不明白您的意思？”
    宋如一挑了下眉头，将她上上下下打量了一番：“你也是，你好像变的比以前更有礼貌一些，我是说态度上，而不是行为上，怎么，之前休假还顺便找了个礼仪培训班培训了？”
    听了她的话，狄含山羞然道：“宋博士，我很抱歉。”
    “道歉干什么？”宋如一脚步不停的往前走，到了办公室坐下后道：“钱都不可能让人人都喜欢，何况是人。”
    她拿过了放在一边的实验报告翻了两页，发现她还站在那里，问：“还有什么事吗？”
    “是这样的。”狄含山道：“有几个协会因为您在医药研发上做出的贡献，一致决定将它们的最高奖项颁发给您。”
    宋如一瞄了她一眼：“什么协会的？”
    狄含山说了几个协会的名字之后，发现宋如一脸上的表情有些奇怪，半响后才听她说道：“难道是我对医药类奖项不够了解的原因，你说的这些协会我都没有听过。”
    宋如一独自研发的珍珠止痛药面世已经快4个月了，上市之后，它以一种极快的速度占据了同类型药物的市场，近几个月来有关于它的议论源源不断。相关话题在各国的报道、新闻中时有出现，作为研发着，宋如一的名字也被频频提起。
    单看止痛药的适用范围，没有一个人敢保证自己有生之年用不到它，所以它极具话题性。宋如一发表的那篇论文被引用的次数，还有学者们对它的评价，在其面世后，达到了一个小高峰。要知道，因为论文内容所限，之前有关st沉淀剂论文被引用的次数是远远多于止痛药那篇的。
    并且有专家预测，珍珠止痛药这项成果，会让全球数十亿人因此受益。而看它如此之快的成为了家庭必备常用药的选择，专家的预测似乎太过保守了一些。加上她目前在申请国际专利的那两项成果，可以说凭借她一人，将去年华国在医药研发界的排名往上提高了十几位。
    宋如一在医药界的声望又有了提高，经常有乱七八糟的邀请函或是交流会邀请她参加，她不耐烦弄这些，便通通交给了别人处理，包括拆信件。
    狄含山解释后，宋如一恍然，随口道：“以后这种商业性质的颁奖，不用来通知我。”
    即使她说的那几个协会里，有一个奖金就有500万，是由华国富豪榜前十的某位和国内外几个商业大亨在前年一同设立的，为了表彰在医药研发界有杰出贡献的科学家。