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宿敌骑竹马 完结+番外_33
    即使日后要从夏成蹊手中夺回权利会是一场硬仗,他们也不能置星源建设的安危不顾。
    韩秉正没想到陆恒林作为一个高中生,能在这么短的时间内做出决定。即使夏成蹊一直在干扰他,韩秉正也看得出,陆总一直在努力的分析思考。
    至少,老陆总曾经的培养,让他高中时代就已经出类拔萃。
    夏成蹊递给韩秉正一个眼色,似笑非笑,弄不清楚含义。
    韩秉正把授权书和签字笔递给陆恒林,后者仔细查看了授权书内容,然后略作思考,就签下了自己的名字。
    整个过程,夏成蹊都带着奇怪的笑容,像是在等着看什么好戏。
    接过授权书的韩秉正终于懂了,为什么夏成蹊笃定地自己代替陆总签了字,又为什么一直要笑不笑的。
    因为,陆总高中时代的签名跟就任之后的签名,真的完全不一样啊!!!!
    第22章
    没想过失去你
    却是在骗自己
    “是你执意要拿给他签的。”夏成蹊颇为遗憾的耸肩。
    韩秉正只挫败了那么一刻,毕竟真正的大风大浪已经过去了,他很快地联系律师,到场证明这份授权书的法律效力,与夏成蹊默契地并没有把授权书签字有问题的事情让陆恒林知道,在一切结束后把那份夏成蹊签署的盖章生效的授权书妥善保管。
    授权书的影印件交给几位董事会成员并没有多久之后,另一件糟糕的事情又接踵而至。陆恒林出事之后,星源就如同一个被砸破了一扇窗的建筑,所有莫名其妙的人都想来扔一块石头。
    自从陆恒林出事以来,守在医院外的记者并没有得到任何可靠消息,可是在守候一周之后,他们拍到了陆恒林传言中的女朋友泪流满面地站在他病房之外。
    陆总的感情一向低调,甚少有任何绯闻,仅有这个慕氏集团的千金,被拍到过和他约会。在被记者询问的时候,陆恒林没有做出解释,而慕氏集团总裁也表达了对星源建设总裁的欣赏,似乎是对两家联姻很是看好。
    这一番连传言中的未婚妻都被挡在病房外不能探视,几乎是间接是坐实了陆恒林情况严重的消息,所有媒体捕风捉影添油加醋一番报道,星源集团内乱的推测言之凿凿,导致本有止跌趋势的星源股价,再一次大幅下挫。
    距离三位董事齐齐坐在会议室里质询代理总裁只过去了一天半,最近过分热闹的会议室又再次迎来了更大的阵仗。
    三位董事,还有公司内部任职的所有陆家人,不仅有陆恒林两位叔叔的三个子女,连占据着一切小位置的远亲都一起来壮大声势。
    “我想任何一个公司都没有这种董事会需要天天过问总裁如何运作的传统,各位认为呢?”夏成蹊面对着坐在会议室里的董事们,耐心宣告用罄。“还有诸位副部长,这种时候难道你们不应该在各自的岗位上各司其职?”
    “如果不是关系到集团的安危,我们也不会这么着急,夏成蹊,你代理之后,股价再创新低,这点你怎么解释?”陆承嗣拍桌子,怒气冲冲地质问。
    “这点难道不需要公关部解释?”夏成蹊犀利地直视坐在一边的陆恒栎,一字一句地问,“为什么媒体拍到一张女人在病房外哭的照片,就能推测出陆总伤情严重不久于世,而我们的公关部在干什么?没有任何处理的工作?”
    “夏成蹊,你不要转移注意力!你自己掌控不了舆论,不要把责任赖到我头上。”陆恒栎外强中干地怒吼。
    “我记得之前的例会上,我曾经婉言相劝,请陆副部长递上辞呈。”
    “你?你凭什么?”陆恒栎咬牙切齿,“你想拿我开刀,你敢!”
    “看来二位陆董谁都没有给你看过陆总亲自签名的授权书。”夏成蹊轻蔑地笑,“就凭你对待自己上司的态度,我就算直接解雇你也不为过。”
    “夏总究竟是怎么判断这一切都是公关部的问题呢?我希望你就事论事,不要把个人情绪参杂进来。”陆承嗣看不下去自己女儿被轻视,忍不住反问。
    夏成蹊垂着眼,手指在桌面上轻敲几下,再抬眼的时候忽然间眼神变得犀利无比,“我想我的任何决策都不需要向各位解释。颜助理,有个通知需要你传达。”
    等候在一旁的颜思齐立刻应声。
    “我认为目前公司的公关工作做得非常糟糕,没有及时处理外界对陆总伤情的不佳揣测,也没有拿出有效的应对,这些问题的责任,主要在于副部长陆恒栎。基于我对公关部职能混乱和工作低效的失望,我会在未来24小时之内亲自解决这些问题,所有认同我决策的人随时待命,认为陆副部长没有问题的人,准备好辞呈,如果我顺利解决问题,请各位和陆副部长一起引咎辞职。”
    夏成蹊一字一句说得清晰坚定,不容置疑。
    陆承嗣面色铁青,陆恒栎气的说不出话,夏成蹊这个通知,显然是告诉公关部任何人都不允许支持她,否则就滚蛋。
    “夏成蹊,你怎么敢?”陆恒栎怒极。
    夏成蹊哼笑,“说点有意义的吧?”
    “你这是滥用职权!”
    “我作为陆总亲自授权的代理总裁,有任何人事任免的权利。”夏成蹊站起来,直视着陆恒栎犀利地说,“我尊重女士,照顾你面子给了你机会自己主动请辞,是你不要的。那就不要怪我,我刚才说了,未来24小时内,我会解决这些问题,证明造成问题的原因就是你的无能,希望到时候我看到你的辞呈放在我的桌子上,不然我会给你解聘通知,并且发布相关公告。”